Induction – Custom eLearning Solutions

Tendința pe piața de training din România în ceea ce privește dezvoltarea cursurilor eLearning este marcată de programele de Induction. Interesul crescut pentru acest lucru este firesc. Procesul de Induction este complex, consumă mult timp și efort pentru a instrui și a facilita integrarea noilor angajați în cadrul companiei. În plus, Induction-ul este primul curs…
Citeste mai mult...

Microlearning

Trendurile din ultimii cinci ani din elearning arată că microlearning-ul este o soluție în continuă creștere, pe care companiile o adoptă în programele lor de training. De ce există tendința pentru această opțiune? Pentru că informațiile se schimbă cu rapiditate și procesul de informare devine dificil. Pentru a le oferi cursanților flexibilitate, aceștia putând accesa…
Citeste mai mult...

Platforma de e-learning perfectă pentru orice companie

Într-un articol precedent vă spuneam cum contribuie un sistem LMS la dezvoltarea companiei. De aceasta dată dorim să vă prezentăm exemple concrete legate de ce ar trebuie să conţină o platformă de e-learning care să fie cu adevărat utilă pentru orice companie. O platforma e-learning eficientă ar trebui: Să aibă posibilitatea de înregistra complet istoricul…
Citeste mai mult...

Cum să alegi programe de training online eficiente

Studiile arată că nu doar un salariu competitiv și siguranța locului de muncă sunt factorii principali care îi determină pe angajați să opteze pentru o anumită companie sau să rămână pe termen lung în cadrul acesteia. Factorii non-financiari, precum dezvoltarea profesională și personală au o influență majoră în procesul decizional pe care fiecare angajat îl…
Citeste mai mult...

Gamification

Cum sprijină jocurile redefinirea implicării în e-learning Într-o lume aflată într-un proces intens de digitalizare, așteptările sunt ca totul să fie rapid și interactiv. Un studiu recent realizat pentru gigantul Microsoft a relevat că, o dată cu evoluția tehnologică, consumatorii și-au pierdut răbdarea. Așadar, ai doar 8 secunde la dispoziție înainte ca aceștia să ia…
Citeste mai mult...

LMS&dezvoltarea companiei

Angajații pregătiți și cu abilități dezvoltate de cele mai multe ori se reflectă în productivitate, profitabilitate și un turnover redus. Un studiu recent realizat în cadrul IBM, a relevat faptul că 42% din angajați părăsesc compania în primul an dacă nu primesc un training performant și eficient, comparativ cu doar 11% în cazul celor care…
Citeste mai mult...

E-learning bazat pe storytelling

Motivația este esențială în procesul de învățare. Învățarea prin e-learning nu este diferită. Așadar, ce stă la baza unui curs motivant și atractiv? Cum transformi un conținut sec într-o formă antrenantă și captivantă? Soluția testată și care are rezultate uimitoare pare a fi storytelling-ul. Bineînțeles, pentru a crea o poveste în imagini și a avea…
Citeste mai mult...

Training tradițional vs. eLearning

Training-ul tradițional lasă, din ce în ce mai mult, loc noilor stiluri de învățare. E-learning-ul pare să câștige teren în această arenă. Este noua abordare și ține pasul cu noile tendințe în tehnologie. Există însă tradiționala reticență la schimbare. Pe lângă tradiționaliștii care consideră că nu merită să încerci ceva nou, atâta timp cât lucrurile…
Citeste mai mult...